ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 170 27/08/2020 – Οι «γκρίζες» ζώνες της Τηλεργασίας και η αναζήτηση ρύθμισης τους

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email

Είτε το θέλουμε είτε όχι η τηλεργασία ως  νέα μορφή απασχόλησης έχει μπει δυναμικά στη ζωή μας και μάλιστα στην εποχή της πανδημίας που ζούμε λειτουργεί και ως ανάχωμα της απασχόλησης των εργαζομένων. Όλες οι εκτιμήσεις όμως συγκλίνουν στην προοπτική καθιέρωσης αυτού του τύπου της απασχόλησης, έστω κι αν αυτό είναι ένα ακόμη βήμα πιο κοντά στις ελαστικές μορφές εργασίας οι οποίες εξαιτίας της οικονομικής κρίσης και της μάστιγας της ανεργίας αποτελούν μία πραγματικότητα που κανένας δεν μπορεί να αμφισβητήσει….

διαβάστε σχετικά εδώΑν 170

Διαβάστε επίσης

background
Εκλογές Union Eurobank (15 έως 25 Μαίου 2024)-Ανεξάρτητο Ψηφοδέλτιο “Union Eνότητα” 2024-Υποψήφιοι
projektbild-evoting
Ανακ. Κ.Ε.Ε. Νο 3 / 22-04-2024 / Ανακήρυξη Υποψηφίων Εκλογών 15-25/05/2024
ntantades
Ανακ. Union 219/19-04-2024/Νέες παροχές της Πολιτείας για την στήριξη της οικογένειας σε ανελαστικές δαπάνες
IMG_20231103_182327
Ανακ. Union 218/18-04-2024/Ειδικές τιμές για τα μέλη του Union Eurobank στο Γυμναστήριο FOREVERFIT
IMG_3779
Ανακ. Union 217/11-04-2024/Αρχική Παρουσίαση Έρευνας Γνώμης Εργαζομένων «ΔΙΑΦΑΝΕΙΑ» στην Γ.Σ. του Union στις 06/04/2024
 Ζωή copy
Οι επιπτώσεις από τις εξαγορές-συγχωνεύσεις στις εργασιακές σχέσεις του Προσωπικού και ο ρόλος των συνδικάτων στη διαχείριση του προβλήματος-Η περίπτωση της Eurobank (1990-2015)